管理職同士のコミュニケーションが生むメリットとは
私が開催する、上司マインドを磨く”上司力セミナー”にご参加いただいた皆様から、こんなご感想を頂きくことがあります。
「他の管理職の方々も、自分と同じようなことで悩んでいる事を知れて良かった」
「他の管理職とのグループワークから様々なことを学べました」
このような言葉の背景には、日々他の管理職の方とのコミュニケーションが希薄であることがうかがえます。今回は管理職同士がコミュニケーションをとることでもたらされるメリットと、コミュニケーションの取り方について話を進めてまいります。（文：働きがい創造研究所社長 田岡英明）
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