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いい人を採用するにはどうすればいい？　学生はどういう基準で企業を選んでいる？　採用担当者に役立つ記事を扱うカテゴリになります。

学歴は必要なのか「大学受験すら頑張れないなら、社会に出てもやっていけない」と語る国立大卒女性

2021.4.25

会社学歴就職

ツイッターの”バズり力”に応じて自己PR文字数が決定　カヤック「バズったので宣伝させてくだ採用」　

2021.4.8

カヤックツイッターバズったので宣伝させてくだ採用

複数内定を持っている人は早く「辞退」の連絡を！礼儀は二の次、とにかくスピード

2021.4.7

内定辞退就活採用

「新入社員が突然音信不通に…」オンラインでも失敗しない新人育成　大切なのは性善説と信頼関係

2021.3.20

オンライン研修テレワーク新入社員

今後の雇用計画、好調が期待できる業界は「金融・保険・不動産」「鉱工業・建設」「サービス」

2021.3.10

採用業界業種

緊急事態宣言が明けたら「インターンシップ」の準備をしよう　不幸なミスマッチを減らすために

2021.2.17

インターンシップ就活採用

面接で”聞いてはいけない”NG項目　「尊敬する人物」「人生観」も本来はダメ

2021.1.8

採用質問面接

そんな人いる？就職面接で「電話をしながら入室してきた。しかもずっとタメ口」という求職者

2020.7.26

マナー電話面接

新型コロナは人間関係にも影響「自粛期間中に誕生日だから会いたい、という友人。いい加減にしてくれ」

2020.5.29

ブラック上司人間関係新型コロナウイルス

“オンライン疲れ”を痛感する人々の声「上司がダラダラ発言、会議が間延び」「声を出さず座ったままでおかしくなりそう」

2020.5.29

オンライン在宅ワーク新型コロナウイルス

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