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「ノー残業デー」「時短正社員制度の導入」充実した制度整備で女性が長く働ける職場へ
2021.5.21
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美容業界
【コロナ禍の学生支援】キュービック、在宅インターンの実施やオフィス解放で学生の学業と就業の両立を応援
2021.5.19
キュービック
ホワイト企業
学生インターン
フルリモートワーク先進企業に学ぶ「失敗しない在宅勤務導入の秘訣」
2021.5.17
ビジネスストラテジー
ホワイト企業
広告業界
ICT導入で進む、保育現場の“働き方改革” 「持ち帰り残業が減少。子どもたちと向き合う時間が増えた」
2021.5.13
ホワイト企業
学童保育
社会福祉法人大潟福祉会
公正な評価で“社員の成長”を促進させる!ミラクルソリューションの「全方位評価制度」とは
2021.4.21
IT業界
ホワイト企業
ミラクルソリューション
有休消化率100%を実現する歯科医院。女性でも安心して「長く働ける」環境作りとは?
2021.4.19
ホワイト企業
有給消化
歯科
無償で飲める「社内Bar」、夏はかき氷食べ放題で、社員の定着率も15%UP?!バルテスのユニークな福利厚生
2021.4.16
バルテス
ホワイト企業
定着率
フルリモートワークでも社員が働きやすい環境を整える~「GameWith」の徹底したこだわり~
2021.4.14
GameWith
ゲーム業界
ホワイト企業
従業員のやる気を高め、企業のバリュー浸透させる! 東洋商事の「社内表彰制度」
2021.4.12
ホワイト企業
企業理念
東洋商事
経営陣に匿名で意見が言える「目安箱」 社員の意見がきちんと届く風通しの良い職場作りを目指して
2021.4.9
スワロー工業
ホワイト企業
健康経営
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