元上司の要求は、施設のルールを無視したものばかりだった。
「上限を超えた貸し出し、返却期限の延長、弁償の免除のほか、事務室の複写機を使わせろとか、ペンやステープラーなど事務用品を貸せとか、メモ用紙をくれとか、枚挙に暇がありません」
こうした厚かましい態度は、今に始まったことではないようだ。女性は上司の現役時代について、次のように振り返る。
「そういうことを言ってくる人に限って、在職中は尊敬できるような上司ではありませんでした」
在職中に信頼を築けていなかった上司が、退職後にだけ立場を振りかざしても周囲の反感を買うばかりだろう。
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