失礼すぎる面接官
モデルなどは別として、「仕事と見た目は関係ない」というのがほとんどの企業の建前だろう。しかし、そんな建前などものともしない会社もあるようだ。キャリコネニュースで「面接での信じられないエピソード」を募集したところ、群馬県の30代後半女性（事務・管理／フリーランス／年収300万円）が、こんな体験談を寄せてくださった。（文：okei）
女性は、「若い頃の話ですが」と切り出し、「大手携帯ショップに面接に行った」当時、こんなことを言われたと語る。
「キャバ嬢みたいな顔ですね」「色白しか雇いません」
「完全に差別。しばらく就活できませんでした」
面接でこんなことを言われるとは。何年経っても忘れられない出来事だろう。
「私は色黒ではないですが、受付の方は皆さん真っ白すぎるくらい白かったので、趣味かよ！と思いました」
今となっては、こんなツッコミを入れられるようになった女性だが、「完全に差別。しばらく就活できませんでした」と、ショックの大きさを振り返っていた。
一方、「以前働いていた繊維商社」のおかしなルールを明かしたのは、大阪府の30代後半女性（事務・管理／契約社員／350万円）だ。その会社は、
「『新入社員を採用する際は、美人は採用しない』というルールがあった」
とのこと。女性は続けて、
「若い美人がいると、男性社員が営業に行かなくなるから、らしい」
と、信じられないような理由を明かしていた。
※アンケート概要
■実施期間
2021年8月4日～
■回答数
41 ※2021年9月6日時点
（記事では、2021年9月5日に寄せられた投稿を紹介）
■アンケート対象
キャリコネメルマガ会員（63万人）やキャリコネニュース読者、キャリコネニュースSNSフォロワー
■実施方法
アンケート集計ツール「クエスタント」を使用
回答ページ https://questant.jp/q/74FZSHAJ
■質問項目
あなたが就活や転職の面接で経験した信じられないようなエピソードを教えて下さい。
キャリコネからのお知らせsponsored
関連キーワード
Author
