労働時間と給料が見合わない……

現職の150人に「保育園で働き続けたいか」を聞くと、78.7％が「働き続けたい」と回答した。「子供が好きだから」（79.7％）、「やりがいを感じるから」（54.2％）、「子どもの成長に携われるから」（54.2％）などの理由が上位に挙がる。

対して、過去に保育園で勤務し、現在は働いていない有保育士資格者150人に「今後保育園で働きたいと思うか」を聞くと、「働きたい」の回答は42％と、現職の約半分にまで落ち込む。背景には、保育士の給与水準の低さが見え隠れする。

「保育園を辞めた理由」を聞くと、1位が「給与」（47.3％）だった。詳細な理由には、「給与が安すぎる」「労働時間と給与が見合っていない」「長く働いても、給与があがらない」などの不満が挙がっている。

2位は「専業主婦（夫）になった」（45.3％）、3位には「労働時間・勤務時間」（34.7％）が続いた。

保育士が考える保育園問題 約9割が「保育士の給与水準が低い」と回答

「保育士・保育園を取り巻く話題」について聞くと、保育士が考える「保育園問題」の1位は「保育士の給与水準が低い」（93.7％）、2位は「保育園で乳幼児の死亡事故が起きることがある」（87％）、3位は「待機児童問題」（85％）だった。給与の低さが大きな問題だと捉える保育士が大多数を占めている。

現在、公務員・会社員として働いている保育士70人を対象に、「現在の働き方における理想の給与額と実際の給与額」を聞くと、理想の平均給与額は月に約28万円だった。しかし実際には月に約19万円であり、約9万円の差があることが明らかとなった。

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