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転職して後悔したこと「社員のレベル高くてついていけない」「今までのスキルが役立たない仕事させられる」
2018.12.2
ジョブチェンジ
企業
進路選択
2019年卒採用、7割の企業「内定者数や質に不満」 「学生の質の低下」指摘する企業も3割
2018.11.6
2019年卒
企業
新卒採用
メンヘラテクノロジー社、Wantedlyアカウント一時停止通知で騒動に 社長「病みそう」「豆腐メンタルなのでここ二日間お腹空かなくなった」
2018.10.29
人材募集
企業
採用
「就活で嫌いになった企業がある」2019年卒の4割が回答 理由は「社員の態度が傲慢」「面接が圧迫」「オワハラがきつい」
2018.9.14
企業
嫌い
新卒採用
人気企業ほど就活生に「創造的問題解決能力」求める傾向 デジタリテラシーやプレゼンスキルを重視
2018.7.24
企業
就活生
求めるもの
社会人の7割「自分の可能性が開花していると感じていない」 必要なのは「良い人間関係」
2018.6.5
企業
可能性
開花
「心の病が多い世代」20代と回答する企業が増加 30代と40代に迫る勢い
2017.12.20
企業
年代
心の病
「オヤカク」って親からするとどうなの? 「安心して任せてという責任感に思える」一方「逆に不安」という声も
2017.5.30
オヤカク
企業
就活
2019年卒の採用戦線、企業の半数が「苦戦」と回答 「第一志望の会社になれない」「学生の志向がわからない」
2017.4.6
2019年度新卒採用
企業
苦戦
辞めるほうが悪いの? 「すぐ辞めない新入社員探せ」という新聞記事で議論
2017.3.6
企業
就活
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