転職者が求めるのは「やりがい」

一方、転職で実現したいことを聞くと、上位3つが「仕事のやりがいを感じられる」（95.1％）、「経験や能力が活かせる」（91.6％）、「専門性やスキルの習得など仕事を通じて成長できる」（90.6％）で9割以上となった。

4位以降、「年収が上がる」（78.4％）、「魅力的な仲間と働ける」（75.0％）、「勤務時間、休日休暇等勤務条件の改善」（73.3％）、「趣味の時間を確保する」（69.4％）、「キャリアアップを目的とした学びの時間を確保できる」（67.3％）と続く。具体的には。

「新しい仕事にチャレンジしたい」（50歳男性）
「自分の新たな可能性を探したい」（40歳女性）
「最新の技術を学びたい」（28歳男性）

などの声があげられた。調査元は「転職者は仕事と生活の調和を理想としつつも、仕事や成長に対する意欲が低いわけではありません。企業には、将来キャリアも含めて転職者としっかり向き合うことが求められています」とコメントしている。