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30代男性「ハローワーク経由で入った会社がブラックだった」 ”貿易関係”ではなく”リヤカーを転がす訪問販売”
2020.1.6
ブラック
新卒
訪問販売
就活ルール廃止、学生の6割が「賛成」 理由は「大手企業もルールを守っていないから」
2019.11.27
キャリアアップ
就職活動
新卒
21年卒のインターン、応募した学生は93.8% 参加理由は「就活に有利と考えたから」が4割
2019.11.14
2021年卒
インターンシップ
新卒
若手でも大きな裁量が与えられ、圧倒的な成長スピードを実感
2019.11.8
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スタイル・エッジ
新卒
スタートとゴールは自分で決断する──新卒1年目が描く自分・社会・会社の未来
2019.10.30
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新卒
オンデーズ、入社1年目で年収600万円目指せる給与制度を来春導入 業界初の試み
2019.9.10
初任給
採用
新卒
もはや就活ナビサイトに優秀な学生はいない!? ”ナビ離れ”で起きている変化
2019.7.27
ナビサイト
就活生
新卒
ブラック企業に新卒で入った人の経験談「入社2日目に深夜残業」「タイムカードは59分まではつかない。1時間区切り」
2019.7.9
ブラック企業
新卒
経験談
2019年度の新入社員、会社に望むのは「居心地の良い環境で無理なく働ける」こと 企業理念はどうでもいい?
2019.7.5
モチベーション
仕事
新卒
新社会人が感じた入社後ギャップ1位「残業が多い」、2位「給与が少ない」、3位「希望する仕事ができない」
2019.6.5
ギャップ
新卒
新社会人
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給料手取り10〜14万円の女子たちの嘆き 「毎日が生活というより“生存”」「美容院は年2回くらい」
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