公務員として働く20代後半の女性は、こんな風に本音を語る。

「去年より少し上がって45万円。公務員なので劇的に増えることはないが、劇的に減ることもないので安定はしている。だが、もっと増やしてほしい」（大阪府／正社員・職員／年収450万円）

30代前半で東京都に住む女性は、「ボーナスは高級品の購入に充てた」としながらも、減額の不満を綴っている。

「60万。不景気で0.15倍分が減った。自動車業界は不景気がコロナ前から続いている。ボーナス減に加え、残業代もありません」（企画・マーケティング・経営・管理職／正社員・職員／年収550万円）

東京都で暮らす40代後半の女性は、「50万円ほど。毎回変わらない」と回答。同時に苦しい家計事情も明かしている。

「手取りになるとかなり少なくなるのがしんどい。賞与自体は少なくはないと思いますが、毎月のお給料が少ないので日々の補填にほぼ消えてしまいます。月々のお給料もっと欲しい！」（事務・管理／正社員・職員／年収500万円）

このほか、熊本県に住む50代前半の女性からは、こんな声が入っていた。

「50万円。ずっと正社員で働いていますが、退職金もあまり出ず、厚生年金も今の額（ほど）はありませんので、老後の貯金にしときます」（医療／正社員・職員／年収350万円）

偶然だが今回の投稿は、冒頭の女性を除くと年齢が変わってもボーナス額はさほど変わらなかった。