東京都の30代前半の男性（その他／正社員／年収450万円）が勤める会社では、多くの人がパワハラ上司に悩まされているという。

「以前から上司のパワハラがあり、退職者の中には精神科の診断がおりて、上司の罵倒がきっかけで大学病院に救急搬送された人もいました」

「上司は自分は働かず、部下の締め付けに1日を費やしていましたが、朝のミーティングでの報告内容を忘れることも多々あり、他部署に聞いていないと嘘をつくことが何度かありました」

パワハラだけでなく、仕事すらまともにできず、自分のミスを他人に押し付ける上司。部下たちが痺れを切らすのも当然だろう。

「あまりのパワハラと仕事のスキルの低さに、部下の体調不良者が続出し、人事にかけあいましたが、人事も上司の嘘を信じ、結局部下は全員退職しました」

上司が態度を改めない限り、現状が改善されることはなさそうだ。