1位「J:COM」の働く人からは、

「水曜はノー残業の日となっている。休日出勤は基本的になく、あった場合は振替休日を取得する。比較的働きやすい環境であると感じる」（営業／30代前半女性／年収600万円／2016年度）

といった口コミが寄せられている。同社は、1995年に設立された国内最大のケーブルテレビ会社だ。ケーブルテレビ事業とメディア事業を2本柱に据え、地域密着型で事業展開。また、社員の心身の健康増進を目指した「ウェルビーイング・プロジェクト」などの取り組みが評価され、「健康経営優良法人2019（ホワイト500）」に認定されている。

ワークライフバランスを推進しており、ノー残業デーの実施、一斉消灯や有給休暇取得の奨励など、働きやすい環境を整備している。また、多様な働き方の実現を目指し、在宅テレワーク勤務や、育児・介護などの理由で退職した社員が復職できる「ウェルカムバック制」を導入。

その他にも、子育てと仕事の両立支援のために、小学校卒業時まで取得可能な育児短時間勤務制度など、法定以上の制度を整備している。こうした取り組みが評価され、子育てサポート企業に贈られる「くるみん」認定を取得。女性のライフイベントと仕事の両立を支援する姿勢も評価され、女性活躍推進企業に付与される「えるぼし」認定も取得している。