さらに、その上の上司の対応にも問題があった。この出来事について女性が同僚とともに部長に相談したところ、返ってきたのはこんな反応だった。

「本人と話しといて～と言われて対処してくれなかった」

至近距離で挨拶無視、電話で怒号…問題社員を見て見ぬふりする上司

投稿を寄せた50代女性（事務・管理）も、退職済みの会社で社員の態度に不満を抱いていたことがあるという。その職場では、ある「直属の社員」に問題があった。

「朝のあいさつをしたらほぼ必ず無視。至近距離のため絶対に聞こえてるはずなのに」

女性はその社員のことを「瞬間湯沸かし器」と表現している。挨拶を無視する一方で、電話で指導している相手に突然キレて怒号を飛ばすからだった。

「近くで仕事をしている自分に対してではなくても空気悪く萎縮してしまう。人に厳しく自分に甘い。人をこき使い自分は長い休憩をとる」

感情のコントロールができず、周りを威圧する一方で、自分の立ち回りだけはちゃっかりしていたのだ。

「問題ありの社員なのに見て見ぬふりの上司。この会社終わってるな…と」

これほどのトラブルの種を放置する会社では、真面目に働く社員ほど早く離れていくことだろう。