女性が教えることになったのは、「実務能力低め」でありながら「給与と賞与が、 私より10万円以上高い」という社員で、女性としては「こんな人に誰がモノを教えるか！」という気持ちだったそう。

さらにその社員の態度にも問題があった。女性は次のように書いている。

「やりたくない仕事は、他人に丸投げ」

「上司から割り振られた仕事は、誰かが助けてくれることを期待して溜息をつきながら仕事しているフリ。 ※この仕事は渋々やるけど、出来が悪くてやり直し複数回」

「業務でわからないことを質問せずに着手し、失敗したら『〇〇さん(業務経験者)が 教えてくれなかった』と責任転嫁」

やる気がない社員に仕事を教えるのは誰だって乗り気がしないものだ。女性は「あと2週間で退職だから頑張る」と綴っている。